Iniciou hoje, dia 13 de outubro, a obrigatoriedade do envio dos eventos de Sa\u00fade e Seguran\u00e7a do Trabalho pelas empresas do primeiro grupo (empresas com faturamento anual maior que 78 milh\u00f5es de reais) ao eSocial. Na sequ\u00eancia, a partir de 3 janeiro de 2022, as demais empresas dos Grupos 2 e 3 passar\u00e3o a ser obrigadas tamb\u00e9m a enviar esses eventos, e finalmente, o Grupo 4 (\u00f3rg\u00e3os p\u00fablicos e organiza\u00e7\u00f5es internacionais) passa a cumprir a obrigatoriedade a partir de julho de 2022. \u201cEste momento \u00e9 muito significativo pois marca o in\u00edcio da \u00faltima etapa de implanta\u00e7\u00e3o do projeto. A partir de ent\u00e3o, o sistema sofrer\u00e1 diversas altera\u00e7\u00f5es evolutivas, mas o escopo inicial ter\u00e1 sido atingido. Nossas expectativas para este momento s\u00e3o as melhores poss\u00edveis\u201d, explica o coordenador do GT-Confederativo do eSocial, Jos\u00e9 Alberto Maia.<\/p>\n\n\n\n
Assim como Maia, o advogado com forma\u00e7\u00e3o em SST pela OIT, Orion S\u00e1vio Santos de Oliveira, coordenador-Geral de Benef\u00edcios de Risco e Reabilita\u00e7\u00e3o Profissional na Secretaria de Previd\u00eancia do Minist\u00e9rio do Trabalho e Previd\u00eancia, explica que \u00e9 um momento muito importante para todas as empresas e profissionais de SST no pa\u00eds. \u201cIniciamos uma mudan\u00e7a de cultura na forma de produ\u00e7\u00e3o, guarda e gerenciamento de tais informa\u00e7\u00f5es, que representam grande avan\u00e7o para todos os atores envolvidos. Embora toda mudan\u00e7a de cultura seja trabalhosa e exija dedica\u00e7\u00e3o, poderemos constatar na pr\u00e1tica todos os benef\u00edcios dessa nova forma de presta\u00e7\u00e3o das informa\u00e7\u00f5es. Hoje, o projeto das informa\u00e7\u00f5es de SST no eSocial se torna realidade\u201d, salienta Orion.<\/p>\n\n\n\n
As informa\u00e7\u00f5es de Sa\u00fade e Seguran\u00e7a no Trabalho a serem encaminhadas pelas empresas ao eSocial est\u00e3o consolidadas em tr\u00eas eventos: S-2210 \u2013 Comunica\u00e7\u00e3o de Acidente de Trabalho, S-2220 \u2013 Monitoramento da Sa\u00fade do Trabalhador, S-2240 \u2013 Condi\u00e7\u00f5es Ambientais do Trabalho \u2013 Agentes Nocivos.\u00a0\u201c\u00c9 importante que, desde j\u00e1, as empresas comecem a carga inicial do evento S-2240 para que possam entender o comportamento de seus sistemas, evitando deixar para o \u00faltimo dia do prazo (15\u00ba dia do m\u00eas subsequente ao do in\u00edcio da obrigatoriedade). Ademais, as CATs relacionadas a acidentes ocorridos a partir de hoje com trabalhadores de empresas do grupo 1 j\u00e1 devem ser encaminhadas pelo eSocial\u201d, refor\u00e7a o coordenador-geral. Com esta obrigatoriedade de envio para as empresas do Grupo 1, \u00a0a CATWeb j\u00e1 est\u00e1 bloqueada para o recebimento de CATs destas empresas com data do acidente a partir de hoje.<\/p>\n\n\n\n
A partir desta implanta\u00e7\u00e3o, Maia explica que as empresas devem aproveitar a implanta\u00e7\u00e3o do eSocial para revisar e aperfei\u00e7oar seus processos de SST. \u201cO objetivo do projeto \u00e9 aumentar a cobertura e a qualidade das informa\u00e7\u00f5es, e com isso fazer com que as empresas realmente fa\u00e7am a gest\u00e3o de seguran\u00e7a, diminuindo, assim, a ocorr\u00eancia de acidentes e de adoecimentos por causa do trabalho. O eSocial pode funcionar como uma boa trilha de auditoria para apoiar as empresas na melhoria de seus processos de SST\u201d, diz.<\/p>\n\n\n\n
O coordenador aponta que o \u201cfale conosco\u201d do eSocial \u00e9 o caminho para os esclarecimentos das d\u00favidas. \u201cEle tem sido bastante demandado em todo processo de implanta\u00e7\u00e3o do projeto, e tem conseguido responder a contento boa parte das d\u00favidas dos usu\u00e1rios. Mas \u00e9 muito importante que a empresa se cerque de profissionais competentes para fazer uma implanta\u00e7\u00e3o mais tranquila e segura. A hora \u00e9 de implantar corretamente o sistema. E a implanta\u00e7\u00e3o correta pode evitar custos e retrabalho desnecess\u00e1rios. E, principalmente, ajudar a empresa em sua gest\u00e3o de SST\u201d, diz Maia.<\/p>\n\n\n\n
No in\u00edcio de setembro foram publicados no Portal do eSocial a nova vers\u00e3o do\u00a0Manual de Orienta\u00e7\u00e3o do eSocial<\/a>\u00a0(Vers\u00e3o S-1.0 \u2013 Consolidada at\u00e9 a NO S-1.0 \u2013 08.2021), e, em seguida, a \u00a0Nota T\u00e9cnica S-1.0 n\u00ba 03\/2021<\/a>\u00a0e a\u00a0Nota Orientativa S-1.0.2021.08<\/a>\u00a0que trouxeram altera\u00e7\u00f5es no layout e orienta\u00e7\u00f5es sobre a nova vers\u00e3o do Manual, incluindo quest\u00f5es ligadas \u00e0 Seguran\u00e7a e Sa\u00fade do Trabalho.<\/p>\n\n\n\n Fonte: Revista Prote\u00e7\u00e3o<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Iniciou hoje, dia 13 de outubro, a obrigatoriedade do envio dos eventos de Sa\u00fade e Seguran\u00e7a do Trabalho pelas empresas do primeiro grupo (empresas com faturamento anual maior que 78 milh\u00f5es de reais) ao eSocial. Na sequ\u00eancia, a partir de 3 janeiro de 2022, as demais empresas dos Grupos 2 e 3 passar\u00e3o a ser obrigadas tamb\u00e9m a enviar esses…<\/p>\n","protected":false},"author":990005,"featured_media":1969,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[99],"tags":[130,113,357],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/playcipa.com.br\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2078"}],"collection":[{"href":"https:\/\/playcipa.com.br\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/playcipa.com.br\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/playcipa.com.br\/wp-json\/wp\/v2\/users\/990005"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/playcipa.com.br\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2078"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/playcipa.com.br\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2078\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/playcipa.com.br\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1969"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/playcipa.com.br\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2078"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/playcipa.com.br\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2078"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/playcipa.com.br\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2078"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}